矢田建設のブログです。

現在矢田建設には事務スタッフを含め、４名のスタッフで構成されています。今回、矢田建設では新たな人材を募集する運びとなりました。

新たな取り組み、固定概念からの脱却、柔軟な考えと、会社を盛り上げていこうというスタイルは、昔も今も変わっていません。

矢田建設での求める人物像を会社の風土と合わせてお話ししましょう。

頑張ってる人には素直に応援する会社

どんなことでも、何歳になっても、一つのことや、幅広いこと、何かを頑張っている人に対しては、単純に応援したくなり、かっこいいと思います。当たり前のことですが、頑張っている人に対して邪魔をすることはしませんよね。

とはいえ、先々の目標は、目先の目標を持っている人もいれば、今は何がしたいのかわからないと迷走中の方もいるのではないでしょうか。

矢田建設では、目標を持っている人だけを求めているわけではありません。

今はなくとも、矢田建設で働き始めて先々で頑張れることや、得意なことを見つける努力を持ってくれたらいいのです。 何歳になっても何かに頑張っている人は、自然と人間的に惹かれる印象を持ちます。

副業はOKですか？多いにやってください！

今回人材募集をする職種は、営業職です。営業のイメージといえば、業務時間前に事務所に出勤し、事務処理、アポイント、外出、事務所に戻り日報の入力。１日の行動いうと、このような働き方が一般的でしょうか。

矢田建設では、営業職でも新しい働き方を推進しています。

事務処理は必ず事務所でする必要はなく、外出先や自宅でできるのであれば事務所以外で行っても全く問題ありません。

また、毎日開始時刻までに出社しなければいけない義務付けも定めていません。

もちろん、給料をお支払いするにあたり、会社から提出書類をお願いするケースはありますが、働き方に「こうしなければいけない」という概念は持たず、あなたが効率的に働けるやり方であれば尊重をします。

とはいえ、どのように動いているのか把握をしておく必要も生じるので、会社とあなたとの間でのコミュニケーションは怠ることのないよう私たちも気をつけていきます。

今はご自身の得意分野を活かして副業で収入を得ている方も多い時代です。以前は、ほとんどの企業が副業を認めてはいませんでしたが、時代が変化する前も今も変わらず矢田建設では副業も応援します。

本業と副業を兼業することで生じる問題も発生することも考えられますが、そのときは気兼ねなく周りのスタッフに相談してください。

スタッフに気を配れる人はお客様へも気を配れる

矢田建設は「人」を大切にする会社です。「人」とは、働いてくれるスタッフ、お客様、外注先の職人さん、取引先の企業様、すべて人と人との繋がりでお仕事をさせていただいています。

内部の人を大切にする人はおのずと外部の人にも気を配れる人だと思い、同じような意識のスタッフで成り立っているので、皆同様のモチベーションで働いてくれています。

また、少人数制の会社なので、スタッフ同士のコミュニケーションも大切と考えています。今はコミュニケーションアプリなど、効率的なアプリやツールが溢れており、矢田建設でも必要なアプリを駆使しながら仕事を遂行しています。

しかし、対話が必要な場合もあり、特にスタッフ同士のコミュニケーションでは、対話とネットツールのバランスを適度に保つことで、円滑に業務を進めることができるとも考えます。

今回の募集職種は営業職

今回募集をする職種は営業職になります。募集条件、給与、福利厚生などの細かい詳細は矢田建設にお問い合わせください。

選考方法は、まず書類選考から進めていくので、お問い合わせ後に提出いただく書類をご案内致します。

書類選考後、面接となります。

どちらかと言えば、少ない人数でメンバー同士が高め合う環境なので、１から１０まで手取り足取り教えることはできないかもしれません。

でも、あなたが提案すること、あなたが目標とすること、あなたが意見を言うことは、全力でメンバーが一緒に考えてくれます。

もしご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。たくさんのご応募お待ちしております。